스피드 마스터 (Speed Master) N1 어휘 제4과: 의사소통, 설득과 인간관계

제4과: 의사소통, 설득과 인간관계

JLPT N1
스피드마스터 어휘 N1 • 42 개 단어
#1

サークルに勧誘かんゆうする

서클을 권유하다

大学だいがくのキャンパスで新入生しんにゅうせいをサークルに勧誘かんゆうする。

→ 대학 캠퍼스에서 신입생을 서클에 권유하다.

#2

参加さんかを促うながす

참가를 권하다

イベントへの参加さんかを促うながすメールを送信そうしんする。

→ 이벤트 참가를 권하는 메일을 보낸다.

#3

親おやを説得せっとくする

부모님을 설득하다

海外かいがい留学りゅうがくに行いきたいので、親おやを説得せっとくする。

→ 해외 유학을 가고 싶어서 부모님을 설득하다.

#4

子供こどもに説教せっきょうする

아이에게 설교하다

嘘うそをついた子供こどもに厳きびしく説教せっきょうする。

→ 거짓말을 한 아이에게 엄하게 설교하다.

#5

後輩こうはいに忠告ちゅうこくする

후배에게 충고하다

仕事しごとでミスを繰くり返かえす後輩こうはいに忠告ちゅうこくする。

→ 일에서 실수를 반복하는 후배에게 충고하다.

#6

援助えんじょを申もうし出でる

지원을 제안하다

災害さいがいの被災地ひさいちに物資ぶっしの援助えんじょを申もうし出でる。

→ 재해 피해 지역에 물자 지원을 제안하다.

#7

親おやに内緒ないしょにする

부모님에게 비밀로 하다

テストの点数てんすうが悪わるかったことを親おやに内緒ないしょにする。

→ 시험 점수가 나빴던 것을 부모님에게 비밀로 하다.

#8

親おやに小遣こづかいをねだる

부모님에게 용돈을 조르다

新あたらしいゲームを買かうために親おやに小遣こづかいをねだる。

→ 새 게임을 사기 위해 부모님에게 용돈을 조르다.

#9

仲間なかまを励はげます

동료를 격려하다

試合しあいに負まけて落おち込こむ仲間なかまを励はげます。

→ 시합에 져서 낙담한 동료를 격려하다.

#10

怒おこっている人ひとをなだめる

화난 사람을 달래다

店みせで怒おこっている人ひとをなだめるのは大変たいへんだ。

→ 가게에서 화난 사람을 달래는 것은 힘들다.

#11

おだててその気きにさせる

치켜세워 할 마음이 들게 하다

弟おとうとをおだててその気きにさせ、掃除そうじを手伝てつだわせる。

→ 남동생을 치켜세워 청소를 돕게 하다.

#12

客きゃくをもてなす

손님을 대접하다

手料理てりょうりで家いえに来きた客きゃくをもてなす。

→ 직접 만든 요리로 집에 온 손님을 대접하다.

#13

女性じょせいをいたわる

여성을 친절하게 대하다

電車でんしゃの中なかで妊娠中にんしんちゅうの女性じょせいをいたわる。

→ 전철 안에서 임신 중인 여성을 배려하다.

#14

部下ぶかの失敗しっぱいをかばう

부하의 실수를 감싸주다

優やさしい上司じょうしはいつも部下ぶかの失敗しっぱいをかばう。

→ 다정한 상사는 항상 부하의 실수를 감싸준다.

#15

勘弁かんべんしてあげる

참아주다

今回こんかいだけは特別とくべつに勘弁かんべんしてあげる。

→ 이번만은 특별히 용서해 주겠다.

#16

新婚しんこんカップルを冷ひやかす

신혼 커플을 놀리다

飲のみ会かいで同僚どうりょうの新婚しんこんカップルを冷ひやかす。

→ 회식 자리에서 동료 신혼 커플을 놀리다.

#17

嫌いやがらせをする

짓궂게 괴롭히다

ネットで匿名とくめいで嫌いやがらせをするのは卑怯ひきょうだ。

→ 인터넷에서 익명으로 괴롭히는 것은 비겁하다.

#18

他人たにんを侮辱ぶじょくする

타인을 모욕하다

公衆こうしゅうの面前めんぜんで他人たにんを侮辱ぶじょくしてはいけない。

→ 공중 앞에서 타인을 모욕해서는 안 된다.

#19

相手あいてチームを中傷ちゅうしょうする

상대 팀을 중상하다

試合しあい後ごに相手あいてチームを中傷ちゅうしょうする発言はつげんは控ひかえるべきだ。

→ 시합 후 상대 팀을 비방하는 발언은 삼가야 한다.

#20

先輩せんぱいから指図さしずされる

선배로부터 지시를 받다

仕事しごとのやり方かたについて先輩せんぱいから指図さしずされる。

→ 업무 방식에 대해 선배로부터 지시를 받다.

#21

おどして金かねを取とる

협박하여 돈을 뜯다

不良ふりょうグループがおどして金かねを取とる事件じけんが起おきた。

→ 불량배 그룹이 협박하여 돈을 뜯어내는 사건이 발생했다.

#22

粗品そしなを進呈しんていする

작은 사은품을 증정하다

アンケートにご協力きょうりょくいただいた方かたに粗品そしなを進呈しんていする。

→ 설문조사에 협력해 주신 분께 사은품을 증정하다.

#23

花束はなたばを贈呈ぞうていする

꽃다발을 증정하다

退職たいしょくする恩師おんしに感謝かんしゃを込こめて花束はなたばを贈呈ぞうていする。

→ 퇴직하는 은사님께 감사의 마음을 담아 꽃다발을 증정하다.

#24

全員ぜんいんで討論とうろんする

전원이 함께 토론하다

来期らいきの計画けいかくについて会議かいぎ室しつで全員ぜんいんで討論とうろんする。

→ 다음 기획에 대해 회의실에서 전원이 토론하다.

#25

友達ともだちと言いい合あいになる

친구와 말다툼이 벌어지다

些細ささいな勘違かんちがいから友達ともだちと言いい合あいになる。

→ 사소한 오해로 친구와 말다툼이 벌어지다.

#26

上司じょうしの意見いけんに反論はんろんする

상사의 의견에 반론하다

会議かいぎで勇気ゆうきを出だして上司じょうしの意見いけんに反論はんろんする。

→ 회의에서 용기를 내어 상사의 의견에 반론하다.

#27

本音ほんねを言いう

본심을 말하다

お酒さけを飲のんで、つい本音ほんねを言いってしまう。

→ 술을 마시고 무심코 본심을 말해 버린다.

#28

自己主張じこしゅちょうが強つよい

자기주장이 강하다

外資系がいしけい企業きぎょうでは自己主張じこしゅちょうが強つよい人ひとが求もとめられる。

→ 외국계 기업에서는 자기주장이 강한 사람을 요구한다.

#29

失礼しつれいを詫わびる

실례를 사과하다

メールで返信へんしんが遅おそれた失礼しつれいを詫わびびる。

→ 메일로 답장이 늦은 실례를 사과하다.

#30

好すきな人ひとに告白こくはくする

좋아하는 사람에게 고백하다

卒業式そつぎょうしきの放課後ほうかごに好すきな人ひとに告白こくはくする。

→ 졸업식 방과 후에 좋아하는 사람에게 고백하다.

#31

悩なやみを打うち明あける

고민을 털어놓다

信頼しんらいできる親友しんゆうに将来しょうらいの悩なやみを打うち明あける。

→ 신뢰할 수 있는 절친에게 미래에 대한 고민을 털어놓다.

#32

取引先とりひきさきと交渉こうしょうする

거래처와 교섭하다

新商品しんしょうひんの価格かかくについて取引先とりひきさきと交渉こうしょうする。

→ 신상품 가격에 대해 거래처와 교섭하다.

#33

友達ともだちの秘密ひみつをばらす

친구의 비밀을 폭로하다

絶対ぜったいに友達ともだちの秘密ひみつをばらすべきではない。

→ 절대로 친구의 비밀을 폭로해서는 안 된다.

#34

異論いろんがある

이의가 있다

そのプロジェクトの進すすめ方かたには異論いろんがある。

→ 그 프로젝트의 진행 방식에는 이의가 있다.

#35

本当ほんとうのことを白状はくじょうする

사실을 자백하다

親おやに怒おこられて、隠かくしていた本当ほんとうのことを白状はくじょうする。

→ 부모님에게 혼나서 숨기고 있던 사실을 자백하다.

#36

近所きんじょの人ひとともめる

이웃과 말썽이 나다

騒音そうおん問題もんだいで近所きんじょの人ひとともめる。

→ 소음 문제로 이웃과 말썽이 나다.

#37

関係かんけいがこじれる

관계가 꼬이다

お金かねの貸かし借かりで友人ゆうじんとの関係かんけいがこじれる。

→ 돈을 빌리고 빌려주는 문제로 친구와의 관계가 꼬인다.

#38

人ひとの失敗しっぱいを嘲笑ちょうしょうする

다른 사람의 실수를 비웃다

人ひとの失敗しっぱいを嘲笑ちょうしょうするような態度たいどは直なおすべきだ。

→ 다른 사람의 실수를 비웃는 태도는 고쳐야 한다.

#39

五人ごにんの子供こどもを養やしなう

다섯 명의 아이를 부양하다

彼かれは必死ひっしに働はたらいて五人ごにんの子供こどもを養やしなう。

→ 그는 필사적으로 일해서 다섯 명의 아이를 부양하다.

#40

人ひと接とせっする仕事しごと

사람을 상대하는 일

接客業せっきゃくぎょうなど、人ひとと接せっする仕事しごとが向むいている。

→ 접객업 등 사람을 상대하는 일이 적성에 맞다.

#41

異性いせいにもてる

이성에게 인기가 있다

清潔感せいけつかんがあって気配きくばりができる人ひとは異性いせいにもてる。

→ 청결하고 배려심 있는 사람은 이성에게 인기가 있다.

#42

待遇たいぐうを改善かいぜんする

대우를 개선하다

社員しゃいんが長ながく働はたらけるように待遇たいぐうを改善かいぜんする。

→ 사원이 오랫동안 일할 수 있도록 대우를 개선하다.